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Il me demande « quelle est votre culture d’entreprise ? » Que dois-je répondre ?
Published on 2019 M10 8 par Patrick Vignaud Harmoniste, expert en culture d’entreprise et cohérence. Dorine, contrôleuse de gestion doit
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Le droit d’être démotivé
Published on 2019 M07 18 par Patrick Vignaud  Harmoniste, expert en culture d’entreprise et cohérence. Jeudi 11 juillet s’achevait le
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Comment, en pratiquant la reconnaissance, vous motivez vos collaborateurs ?
Publié par Josiane Hent, MBA, CEO : créer votre avantage concurrentiel Etes-vous à l’écoute des besoins de vos collaborateurs ? Ou
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La méthode Maigret, l’art du questionnement
Tout Maigret est réédité aux éditions Omnibus. L’occasion de redécouvrir l’œuvre de Georges Simenon et les enquêtes atypiques du commissaire
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Sens, reconnaissance, argent… Que peut-on attendre de son travail ?
Indépendance, intégration sociale, réalisation de soi ou simple occupation face à l’ennui : Thomas Schauder, professeur de philosophie, explique les multiples
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Le statut de cadre a-t-il encore un sens ?
LE CERCLE – Pascal Grémiaux, président d’Eurécia, s’interroge dans un texte sur la pertinence du statut de cadre, à l’heure
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Hyper-sollicités, les managers se disent à bout de souffle
Emails, messageries instanées, conf call, réunions… Les managers se disent surexposés et déplorent, dans le même temps, une « dégradation de
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GRAINES DE PAROLE DU 20 JUIN 2019 Sur le thème des « SLASHERS DU TRAVAIL »
Après une courte présentation des objectifs de « Graines de Paroles », les membres du Réseau Emploi Cadres 76 ont projeté des
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L’économie numérique va t-elle nous transformer en « slashers » ?
L’économie numérique va t-elle nous transformer en « slashers » ? Beaucoup de femmes sont déjà des slashers. geralt/Pixabay, CC
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Demain, tous slashers !
Le slasher est une espèce en voie de développement. Habitant des villes ou des campagnes, cet homo sapiens se différencie
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